Se capacita IEEZ en solución de conflictos
Por Ágora Digital///Redacción
- Se espera que puedan resolver también los conflictos electorales
Zacatecas,(25-09-2026).-Con el propósito de fortalecer las herramientas del personal del Instituto Electoral del Estado de Zacatecas (IEEZ) para la prevención y atención de situaciones de conflicto, se llevó a cabo el curso taller “Cultura de paz y solución de conflictos”, impartido por Luz Victoria Vázquez Rodríguez y Jeovanca Esmeralda Valdez Páez, ambas adscritas al Centro Libre para las Mujeres.
Durante la jornada se abordaron herramientas y conocimientos orientados a fortalecer una cultura institucional basada en el respeto a los derechos humanos, la tolerancia, el diálogo y la resolución pacífica de conflictos, favoreciendo la sana convivencia y el respeto a la dignidad de las personas.
Entre los temas desarrollados se destacó el concepto de tolerancia, entendido como un elemento fundamental para reconocer y aceptar la diversidad de las personas, así como para favorecer relaciones de convivencia basadas en el respeto y la comprensión de las distintas formas de percibir y entender la realidad.
Asimismo, se abordó la cultura de la paz, como una forma de convivencia sustentada en valores como el respeto, el diálogo, la tolerancia, la solidaridad y los derechos humanos, que busca fortalecer herramientas para el manejo y resolución de conflictos sin recurrir a la violencia.
En este sentido, las ponentes explicaron el conflicto en el ámbito laboral, sus principales características y las diferencias que pueden surgir entre las personas a partir de opiniones, necesidades, intereses o expectativas distintas. Se destacó la importancia del diálogo y la construcción de acuerdos como herramientas para su atención y resolución. De igual manera, se presentó el marco jurídico nacional y local relacionado con la atención y resolución de conflictos en el ámbito laboral, con el propósito de que el personal conozca las disposiciones